print deze pagina

Adviseur Leren en Ontwikkelen

Functieomschrijving: 

Ben jij een ondernemende, enthousiaste  en daadkrachtige teamplayer?  Is verbinden en adviseren je tweede natuur en ben je in staat om met jouw authentieke stijl in te spelen op het continue verbeteren, ontwikkelen, implementeren en borgen van  een duurzaam leerklimaat? Start als Adviseur leren en ontwikkelen bij het beste leerbedrijf van Zuid-Holland voor zorg, welzijn en sport.

Als Adviseur Leren en Ontwikkelen zal de nadruk liggen op het coachen en ondersteunen van de praktijkopleiders. Aan de hand van drieslag leren ben je een katalysator voor vernieuwing en bewustwording en zet je de praktijkopleiders op inspirerende wijze in hun kracht. Tevens ben je  samen met jouw collega-adviseur verantwoordelijk voor de werving, selectie en plaatsing van leerlingen en stagiaires op de WZH-locaties. Je bent  gericht op de kwaliteit van het  leerklimaat, de ontwikkeling van de opleidingsstructuur en op de persoonlijke en professionele groei van de medewerkers en WZH als organisatie. Je bent adviseur  voor de locatiemanagers en teamleiders over de inzet van leerlingen en stagiaires, over de ontwikkelingen bij Leren en Ontwikkelen en over de samenwerking in zijn algemeen. Je onderhoudt interne en externe contacten betreffende het werkveld en rapporteert aan de teamleider P&O, Leren & Ontwikkelen.

Functie-eisen: 

Je bent goed in samenwerken, analyseren, reflecteren en bent actiegericht. Je hebt visie op het leren en ontwikkelen binnen een zorgorganisatie. Je  bent deskundig en hebt ervaring met de genoemde L&O aandachtsgebieden.  Je bent sensitief en hebt gevoel voor relevante signalen van de organisatie met betrekking tot een optimaal leerklimaat. Je beschikt over coach vaardigheden en je bent communicatief, zelfstandig, initiatiefrijk en kunt goed onderhandelen.

Je hebt een HBO opleiding afgerond met een aantoonbare kennis  en ervaring van opleiden. Als je ervaring hebt opgedaan in de VVT- sector (verpleging, verzorging en Thuiszorg), dan is dat een pré. Je hebt kennis en ervaring met coachen en met leer- en ontwikkelingsvraagstukken.  Je bent op de hoogte van de ontwikkeling op dit vlak binnen zorgorganisaties en van zorgopleidingen.

Over WZH: 

Woon Zorgcentra Haaglanden (WZH) biedt vanuit 14 woonzorglocaties in Den Haag, Leidschendam, Voorburg, Zoetermeer e.o. totaaloplossingen, voor mensen met een zorgvraag in alle zorgfases. Hierbij kunnen zij in de eigen specifieke stijl blijven leven. Wij bieden deze dienstverlening binnen de kernwaarden open, samen en geborgen. Samen komend in de term “voor elkaar”. Onze belangrijkste belofte is: in alles dat wij samendoen, staat de klant centraal.

Arbeidsvoorwaarden: 

Samen zetten wij ons dagelijks in voor het bieden van de beste zorg aan onze bewoners.
We zouden het leuk vinden als jij ons team daarbij komt versterken. Graag gaan we met je in gesprek over deze functie van 32 uur per week. Het salaris is ingedeeld conform de CAO VVT in schaal FWG 55.

Contact en informatie: 

Voor informatie over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Karin Sophia van Dijk, Teamleider P&O, Leren & Ontwikkelen via telefoonnummer: 06-14733251.